Effets waouh
À propos
Bienvenue chez le leader mondial de l’édition ! Notre groupe international déploie son expertise à travers 70 pays. Au quotidien, ce sont plus de 30 000 collaborateurs qui incarnent nos valeurs et qui partagent notre passion. Aujourd’hui, un nouveau cap nous attend : celui de notre transformation digitale. Un challenge de taille à relever avec de nouveaux talents… Notre département on-line développe un programme d’apprentissage de haut niveau : nous comptons sur vous pour le promouvoir avec détermination et efficacité.
Les missions
Représentez nos formations auprès d’interlocuteurs de haut niveau (grandes études et expérience significative) et adoptez une vraie approche conseil. Après deux semaines d’immersion, plusieurs activités vous attendent pour gérer les leads entrants : >Communication avec les apprenants potentiels : profils expérimentés cherchant à faire évoluer leur carrière, (campagnes téléphoniques, emails et sms), >Conseil des futurs étudiants et accompagnement, >Suivi des étudiants dans le processus d’admission, >Reporting sur les outils dédiés, >Participation aux séances hebdomadaires de coaching, >Surveillance des processus de candidature. Au quotidien, votre rôle est de présenter notre offre, de conseiller les étudiants et de les suivre dans leur formation.
Profil recherché
Le plus important pour nous : votre empathie, votre aisance relationnelle et votre écoute. Ce seront vos meilleures armes pour conseiller et accompagner vos futurs étudiants. Nous attendons aussi un(e) candidat(e) endurant(e) et dynamique, capable de tenir un rythme soutenu d’appels. Pour convaincre vos interlocuteurs, votre force de persuasion et votre intelligence situationnelle seront des éléments clés. Et côté CV : >Expérience commerciale auprès de cibles de haut niveau, >Maîtrise des outils CRM, >Intérêt pour le digital, >Très bon niveau en français et en anglais, à l’écrit et à l’oral.
Vous nous rejoignez pour diriger un tout nouveau projet. Au quotidien, vous apprécierez notre esprit startup et notre grande flexibilité : la garantie de vous épanouir totalement dans votre mission. Dans votre nouveau poste, vous aurez l’occasion de : >Pas de prospection, >Télétravail possible à hauteur de 3 à 4 jours par semaine, >Secteur du digital très porteur, >Profiter de la bienveillance de votre équipe, >Performer en toute autonomie (horaires flexibles, home office…), >Recevoir une rémunération très valorisante, en fonction de votre profil, >Évoluer et avancer sur le long terme à nos côtés, si vous êtes bien chez nous…