Business Developer - Recrutement / Intérim - H/F

  • Bordeaux (33)
  • Recrutement
  • n°19029

Business Developer - Recrutement / Intérim - H/F

  • Bordeaux (33)
  • Recrutement
  • n°19029
  • ~35-65 000€/an

À propos

Nous accompagnons les entreprises sur des sujets RH tels que le recrutement et le placement d'intérimaires. Nous sommes en hypercroissance et avons de très fortes ambitions pour le futur. 😉 Notre objectif ? Atteindre 100M de CA d’ici une dizaine d’années et à plus court terme ouvrir notre agence à Toulouse ! Rejoignez nous en tant que Chargé d'affaires et profitez : *d’une entreprise à taille humaine en plein essor et aux ambitions solides, *de belles perspectives d’évolution, *de notre agilité, il est possible de faire bouger les choses rapidement chez nous !

Les missions

Votre secteur : Toulouse et ses alentours dans un rayon de 150 km. Votre cible : les dirigeants ainsi que les DRH au sein des PME ou grands groupes évoluant principalement dans le secteur agroalimentaire. Vos missions : - Prospecter, afin d'ouvrir de nouveaux comptes et acquérir de nouveaux clients, - Vous assurer de la solvabilité des prospects et clients auprès de notre service de crédit management, - Rédiger les offres en prenant notamment en compte les grilles de rémunération en interne, - Suivre les offres en cours, - Lancer les recherches d’intérimaires dans la base de données interne avec l'aide du service de recrutement, - Transmettre les profils identifiés et pré-validés par vos soins au client, - Organiser l'arrivée de l'intérimaire (véhicule, logement) avec l'aide du service logistique, - Accompagner et suivre l'intérimaire après son intégration dans la société cliente en collaboration avec les coordinateurs en interne. Dans un premier temps, vos missions seront axées à 100% sur de la prospection. Vous êtes basés à Bordeaux ou Toulouse.

Profil recherché

Vous avez l’âme d’un chasseur ? Le goût du challenge et de la conquête ? Vous êtes ouvert.e d’esprit pour évoluer facilement dans un environnement multiculturel ? Vous savez faire preuve de patience et de diplomatie, aussi bien avec les clients qu’avec les intérimaires. Vous cochez les bonnes cases ! Pré-requis : > Vous justifiez d’une expérience commerciale de 3 ans minimum, idéalement 5. > Vous avez des compétences solides en négociation > Vous savez vous adresser à des groupes alimentaires pour leur vendre des prestations de services > Vous maîtrisez les cycles de ventes moyens à longs > Une expérience à l'étranger d'un an minimum est attendue > Vous maîtrisez la langue anglaise. Le roumain serait un grand plus mais pas un pré-requis, idem pour le portugais > Idéalement, vous êtes issu de l'univers de l'intérim, de l'industrie ou de la vente de produits techniques, avec des connaissances dans ces domaines

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