Global Sales Manager International H/F – Package premium

  • Puteaux
  • RH
  • n°19259

Global Sales Manager International H/F – Package premium

  • Puteaux
  • RH
  • n°19259
  • ~70-130 000€/an

À propos

Depuis 1945, nous sommes le leader européen des solutions RH et offrons une gamme de services complète dans le domaine de la gestion de la paie, des ressources humaines et de l’information sociale et fiscale en Europe. Chaque mois, nos outils de pointe calculent 4,4 millions de salaires, chez plus de 70 000 clients dans 150 pays. Grâce à notre expertise de plus de 75 ans, nous permettons aux professionnels RH de gagner du temps et de se concentrer sur leurs activités importantes. Notre groupe compte plus de 5000 collaborateurs engagés et passionnés, dans toute l’Europe. En France, notre filiale est une petite structure à taille humaine, qui vous offrira toute l’agilité et la flexibilité dont vous aurez besoin pour performer et avancer !

Les missions

Pour soutenir nos ambitions de croissance internationale, nous agrandissons notre équipe des ventes internationales et nous recherchons un Global Sales Manager H/F. Vous serez responsable de la vente de nos solutions internationales couvertes par un contrat, un contact, une gouvernance, une approche de mise en œuvre, un ensemble de solutions internationales (technologie et services) adaptées aux besoins et à l’organisation globale de nos clients internationaux. Vos responsabilités : En tant que Global Sales Manager, vous aurez les responsabilités suivantes : - Développer le chiffre d'affaire de l'entreprise via 100% d'actions de chasse et d'acquisition de nouveaux clients. - Détecter et comprendre les besoins des prospects et leur proposer la solution la plus adaptée pour les convaincre de sa valeur ajoutée. - Agir en tant que chef de projet tout au long du cycle de vente : gérer l'ensemble de acteurs clés internes et externes pour créer un nouveau business durable. -Etablir un réseau (éco-système) pour la création de nouveaux business à travers des canaux et des activités indirectes -Créer une image de marque comme fournisseur mondial de services en Paie et Ressources Humaines grâce à votre présence sur le marché -Suivre les tendances, les évolutions et les innovations en termes de paie et RH et être capable de d'échanger sur ces thèmes de manière stratégique.

Profil recherché

Votre vision stratégique sera très importante pour gérer efficacement vos ventes internationales, sur des cycles longs et complexes. Vous justifiez de : -Au minimum 5 ans d’expérience professionnelle dans un rôle commercial en vente de services B2B idéalement dans le secteur de la paie et des solutions RH (ou similaire) -Vous avez de solides compétences linguistiques (écrites et orales), à minima un anglais courant· -Vous avez déjà travaillé dans un environnement international, avec des clients internationaux  -Vous pouvez démontrer votre expérience dans les solutions internationales d’externalisation et vous comprenez l’aspect technologique d’un tel cadre -Vous êtes flexible et prêt à voyager, principalement dans toute l’Europe et occasionnellement sur d’autres continents, et vous êtes prêt à travailler avec vos collègues basés dans différents pays -Vous avez la capacité de mener un projet de vente de manière efficace, efficiente et en toute autonomie, vous assumez la responsabilité de ce que vous avez vendu Autonomie, perspicacité, capacité à prendre du recul, esprit d’équipe : voici vos meilleures qualités. Véritable chasseur(se), vous saurez pousser des portes, prendre les devants et créer du lien avec vos prospects et clients.

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