Chef des Ventes - Nancy - Leader Français Manutention (H/F)

  • Nancy
  • Manutention
  • n°27232

Chef des Ventes - Nancy - Leader Français Manutention (H/F)

  • Nancy
  • Manutention
  • n°27232
  • ~60-70 000€/an

Effets waouh

Ce qu’on va accomplir ensemble

Leader de la location de matériel de manutention en France, nous mettons à la disposition de nos clients notre organisation régionale de proximité, notre expérience et notre savoir-faire de plus de 70 années en location, vente, et maintenance.

Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons une nouvelle ou nouveau Chef des Ventes pour reprendre l'agence de Nancy et le secteur Grand Est.

Vous êtes idéalement basé sur la région de Nancy (ou dans un rayon proche) et enclin à développer la zone est.

Ce qu’on vous propose

Rattaché(e) à la direction commerciale, vos missions sont les suivantes :

- Animer le plan d’action de la zone et être force de proposition concernant la politique commerciale
- Développer les ventes en veillant au respect des objectifs de rentabilité
- Piloter la relation commerciale en collaboration avec le service grands comptes
- Manager l’équipe de commerciaux en apportant son support et son expérience (une dizaine de profils)
- S'assurer du respect de l'application des process administratifs avec son back office
- Effectuer un reporting commercial constant auprès du directeur commercial

Le chef des ventes devra travaillé en binôme avec le chef de zone, il est impératif d'avoir un esprit d'équipe et une bonne collaboration.

Il s'agit d'une région commerciale historique et stratégique.

Nous sommes faits pour travailler ensemble si

De formation technique ou commerciale, vous avez une expérience réussie de 5 à 7 ans (minimum) dans la vente de produits ou solutions techniques (industrie ou autre), et avez fait vos preuves dans le management d'équipes commerciales.

Bon commercial, vous êtes avant tout une femme ou un homme de terrain et un excellent manager. Nous attendons de vous une forte proximité avec les équipes et un management par l'exemple.

Vous avez une connaissance du métier de la manutention.

Nous sommes attentifs à la durée de vos expériences, nos équipes sont très stables et heureuses en poste, et nous souhaitons vous projeter sur le long terme au sein de notre structure.

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Le reste, c'est vous !