Envie de relever un nouveau défi au cœur des enjeux économiques et environnementaux actuels ? Bienvenue chez APB !

En seulement 5 ans, le groupe APB s’est imposé comme un acteur incontournable de la rénovation énergétique en France. Avec plus de 50 collaborateurs engagés, nous transformons les défis énergétiques d’aujourd’hui en opportunités durables pour demain.

Notre expertise : isolation, systèmes de chauffage, climatisation et énergies renouvelables. Grâce à nos solutions technologiques avancées et à notre approche globale – du financement à la réalisation des travaux – nous aidons nos clients à allier confort et économies d’énergie.

Nos valeurs : esprit entrepreneurial, ambition, dynamisme, engagement et plaisir. Ces principes animent nos équipes au quotidien et sont au cœur de notre réussite.

Certifiés RGE et experts en dispositifs comme "Ma Prime Rénov’" ou les certificats d’économie d’énergie, nous offrons un accompagnement sur mesure pour chaque projet.

Rejoindre APB, c’est intégrer une équipe soudée, dynamique et tournée vers l’avenir. Si vous partagez notre vision et notre ambition, nous avons un poste fait pour vous !

Notre candidat idéal ? Un manager dynamique, positif et motivé qui mise sur une expérience réussie dans un poste similaire.

Mais plus que votre CV, nous avons hâte de découvrir :

✅ Vos talents de coach

Grâce à vos compétences managériales, vous saurez instaurer une ambiance de travail agréable et vous monter à l’écoute de votre équipe pour booster la réussite collective et individuelle.

✅ Votre âme de vendeur

Le sens du commerce fait maintenant partie de votre ADN. Les techniques de prospection et de vente à distance n’ont plus aucun secret pour vous.

✅ Votre esprit analytique

Capable de suivre et analyser les résultats de votre équipe, vous saurez prendre les mesures correctives qui s’imposent pour améliorer les performances du service.

✅ Votre rigueur implacable

Organisé et autonome, vous saurez détecter et traiter les anomalies, contrôler la qualité des dossiers, renforcer la qualité de service et transmettre un feedback régulier à la direction.