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Chargé de Développement - Enseignement Supérieur H/F

  • Lille
  • Formation / Enseignement
  • n°29816
  • ~35-40 000€/an

Effets waouh

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?

Vous avez envie de vous investir et de plonger dans une expérience enrichissante ? Notre groupe sera pour vous une belle école de vente.

Nous faisons partie d'un réseau d’écoles françaises d’enseignement supérieur de 14 écoles réparties dans plus de 30 campus en France et à l’international.

Pour ce poste, vous rejoindrez nos équipes au sein de notre Ecole sur le nouveau campus de Lille, qui permet aux étudiants de travailler tout en accédant à un éventail d’enseignements (commerce, international, marketing, management, finance…) et de diplômes.

Nous cherchons des personnes investies et hyper enthousiastes pour nous accompagner dans l’aventure !

Ce qu’on vous propose

Le projet est riche et vos missions variées. Sans exhaustivité, voici l’ébauche de ce que vous pourrez faire à nos côtés :

Vos cibles : les étudiants, personnes en reconversion en recherche de formation et le réseau de prescripteurs (lycées, CIO, etc.).

Votre mission : Vendre le Programme Grande Ecole par tous les moyens de promotion (JPO/salons/ présentation dans les établissements de formation.......) dans le respect du parcours client et des critères de sélection de l’école.

* Qualification, prospection téléphonique, transformation et fidélisation des prospects/ clients,

* Gestion des relations BtoC, depuis la demande d’admission jusqu’à l’intégration à l’école, 

* Participer à l'organisation et l'animation de tout événement promouvant l’Ecole/contribuer aux événements organisés sur le Campus.

* Communiquer sur la vie du campus (utilisation des réseaux sociaux)

* Veille concurrentielle et économique,

* Participer à l’élaboration du Plan d’Action Commercial.

Ce poste est fait pour vous si

Nous recherchons une personnalité engagée et loyale pour remplir cette mission qui met l’humain au centre.

Vous avez un rôle clé puisque vous êtes là pour démarcher nos futurs apprenants et les guider tout au long de leur parcours. 

Votre sens relationnel, votre disponibilité, votre capacité d’écoute sont déterminants pour remplir ce rôle d'accompagnateur des étudiants et entretenir votre réseau de prescripteurs (lycées, CIO, etc.).

Vous savez faire preuve de souplesse en gérant les priorités et en vous adaptant à des variations de rythme et de travail.

Organisé et doté d'une bonne maîtrise des outils bureautiques, ERP, vous savez tenir à jour le fichier clients.

Persévérance et patience vous caractérisent, de même que votre esprit d’équipe !

Le recrutement des commerciaux en France

Les commerciaux ont le vent en poupe : leur rôle est essentiel pour la plupart des entreprises et les profils commerciaux sont parmi les plus recherchés par les entreprises. Et cette tendance n'est pas sur le point de s'inverser : Depuis 2020, le nombre d'offres d'emploi pour commerciaux a doublé, prouvant que les entreprises cherchent plus que jamais à renforcer leurs forces de vente. Uptoo, spécialiste du recrutement commercial depuis plus de 15 ans vous accompagne dans chacun de vos besoins.

Quel est le salaire d'un commercial ?

Les salaires des commerciaux varient beaucoup en fonction du poste, du secteur, de l'expérience et du secteur d'activité. La rémunération est souvent proposée en package, comprenant une part fixe ainsi qu'une part variable indexée sur les résultats du commercial.

Les offres d'emploi sur Uptoo Jobs proposent des rémunérations allant de 30k€ pour les commerciaux juniors à plus de 120k€ pour les candidats les plus expérimentés sur des postes stratégiques.

Pour vous aider à trouver la rémunération la plus adaptée à ce que vous recherchez, nous avons créé le calculateur de salaire. Evaluez en quelques clics votre rémunération en fonction de votre poste, votre secteur ou votre expérience. L'outil parfait pour vous aider à négocier votre salaire pour votre prochain job !

Quelles entreprises recrutent des commerciaux ?

Toutes ! Les profils commerciaux sont parmi les plus recherchés par les entreprises en 2022.

En 15 ans, nous avons aidé plus de 6 000 entreprises à moderniser leur équipe de vente. Plus de 100 nouvelles offres d'emploi en CDI sont disponibles chaque semaine. Pour être sûr de vous aider à trouver le job que vous recherchez, nous proposons des entreprises de toutes les tailles, de la start-up au grand groupe, et dans tous les secteurs : industrie, IT, services, distribution...

Les équipes commerciales se renforcent et cherchent des bons profils commerciaux à tous les niveaux de responsabilité. Les fonctions recherchées sont aussi variées que les besoins des entreprise : business developer, commercial terrain, technico-commercial, directeur commercial...

Comment travailler en tant que commercial ?

La vente est le nerf de la guerre dans la plupart des entreprises. Pourtant, il existe peu d'études dédiées au métier de commercial en France : les écoles de commerce forment peu aux compétences commerciales et se concentrent sur le management, et les DUT et BTS spécialisés sont encore trop rares.

C'est souvent le tempérament qui fait la différence chez les commerciaux. Vous aimez comprendre le besoin de votre interlocuteur et trouver des solutions à ses problèmes ? Vous adorez argumenter et convaincre la personne en face de vous ? Alors vous avez tout ce qu'il faut pour devenir un bon commercial.

De l'autodidacte au BAC+5, les postes disponibles sur Uptoo Jobs sont ouverts à tous les types de profils !

C'est quoi être un bon commercial ?

Chez Uptoo, nous voulons mettre fin au cliché du commercial qui réussit ses ventes "au talent". La vente n'est pas une affaire de talent : les meilleurs commerciaux sont ceux qui se forment et maîtrisent parfaitement les techniques de vente et process qui fonctionnent. Pas de place à l'improvisation, ils savent comprendre les besoins de leurs clients et leur apporter des solutions adaptées.

Chez Uptoo, nous avons 1 seule mission : développer vos compétences commerciales et accélérer votre carrière dans la vente !

Nous inspirons notre communauté de talents avec :

  • - Le blog Vive la vente : des articles pour mettre en place les meilleures techniques de vente (challenger sales, prospection digital, winback…)
  • - Le podcast Vive la vente : chaque épisode vous fait découvrir le parcours d’un grand vendeur et entrepreneur (Aircall, Lemlist, Hubspot…)
  • - Les formations : Optimisez vos performances commerciales avec nos e-learnings (Prospection commerciale, négociation, management...)