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4 résultats pour uptoo

Account Manager B2B (H/F) - Lyon

  • Lyon
  • RH-TECH
  • n°29780
  • ~37-55 000€/an

Effets waouh

Ce qu’on va accomplir ensemble

Uptoo est le leader français de la Vente et des Commerciaux, avec 200 collaborateurs sur 7 sites en France.
Notre plus beau Podium : Uptoo élu 2e « Great PlaceTo Work » France palmarès 2020 et une note Image Employeur de 4,8 sur 5 sur Glassdoor.

Notre mission est d'aider les entreprises françaises à mettre la vente et l'exécution commerciale au coeur de leur stratégie de croissance.

 Nous les aidons à construire des machines de vente autour de 3 dimensions, recrutement / formation / conseil, et nous le faisons avec une gamme de produits hybrides intégrant prestations de consultants et outils tech.

Le marché qui nous attend est gigantesque ; nous devons aider chaque entreprise française à se transformer commercialement.
Ceux qui nous rejoignent aujourd'hui seront nos managers de demain - ce n'est pas une promesse, c'est une mécanique.

Uptoo recherche les meilleurs Account Manager pour parler à tous les dirigeants d'entreprises françaises.
Nous avons besoin de leaders impactant et agiles pour manipuler une offre complexe de services, de tech, de plateforme, d'applications.
Nous recherchons des commerciaux souriants, intrapreneurs et passionnés parce que 100% de nos clients le sont et que nous voulons leur ressembler.
Nous avons besoin de gens ambitieux qui ont envie d'apprendre et de marquer des buts et qui recherchent l'adrénaline de la vente au Top management. 

Vous intégrerez la meilleure sales academy de France et apprendrez la vente de valeur sous toutes ses coutures (téléphone, visio, face à face) au sein d'une entreprise collaborative et bienveillante.

Découvrir l'entreprise

Votre rôle

Vous prendrez en charge un portefeuille de clients que vous devrez suivre, développer et rendre heureux.
Vous devrez avoir une forte sensibilité aux métiers du commerce, ainsi qu'une véritable passion pour la vente.
Concrètement :
Vous aurez en charge le développement commercial des comptes qui vous seront attribués (connaissance clients, lobbying décideurs,
animation marketing, détections de potentiels, travail de compte, …).
Vous serez garant de leur satisfaction, du CA additionnel sur le core business ainsi que sur nos offres annexes.
Vous réactiverez des clients dormants(75% du portefeuille).
Vous aurez des clients actifs (25% du portefeuille).
Vous serez l'interlocuteur de nos clients sur tous ses projets de recrutement.
Vous serez en charge de bien les suivre et de consolider nos positions et notre image.
Vous organiserez les opérations (préparation des équipes, prise de brief, synthèses et livrables, organisation des points de
mission avec le client, facturation, …).
Vous travaillerez en binôme avec notre équipe de consultants en charge de la production des missions.
Vous vous appuierez sur un dispositif d'outils et applications modernes et très innovants qui vous aideront à réussir, dans une
dynamique d'équipe très forte qui vous stimulera au quotidien.

Nous sommes faits pour travailler ensemble si

Vous avez une culture générale « business » de bon niveau.

Nous recherchons des juniors comme des confirmés, que nous savons motiver avec un pay plan bien ajusté. Mais dans tous les cas,
vous avez au moins une première expérience de vente de projets à forte valeur ajoutée à des dirigeants d'entreprise,

Vous avez envie de gagner et de réussir, de marquer des buts et d'envoyer du lourd !
Ce poste est fait pour vous si vous êtes ambitieux(se) et si vous avez une aisance relationnelle forte en face d'interlocuteurs de
haut niveau, une volonté de monter rapidement en charge sur une fonction globale, et que vous possédez des capacités analytiques
et rédactionnelles.

Vous êtes très à l'aise avec des technologies du digital et de la relation multi-canal (Visio, Téléphone, Skype, sms, mail, rdv
physique, Linkedin, …) Et bien sûr en plus de toutes ces qualités, vous êtes optimiste et vous avez LE SMILE !!!

Le recrutement des commerciaux en France

Les commerciaux ont le vent en poupe : leur rôle est essentiel pour la plupart des entreprises et les profils commerciaux sont parmi les plus recherchés par les entreprises. Et cette tendance n'est pas sur le point de s'inverser : Depuis 2020, le nombre d'offres d'emploi pour commerciaux a doublé, prouvant que les entreprises cherchent plus que jamais à renforcer leurs forces de vente. Uptoo, spécialiste du recrutement commercial depuis plus de 15 ans vous accompagne dans chacun de vos besoins.

Quel est le salaire d'un commercial ?

Les salaires des commerciaux varient beaucoup en fonction du poste, du secteur, de l'expérience et du secteur d'activité. La rémunération est souvent proposée en package, comprenant une part fixe ainsi qu'une part variable indexée sur les résultats du commercial.

Les offres d'emploi sur Uptoo Jobs proposent des rémunérations allant de 30k€ pour les commerciaux juniors à plus de 120k€ pour les candidats les plus expérimentés sur des postes stratégiques.

Pour vous aider à trouver la rémunération la plus adaptée à ce que vous recherchez, nous avons créé le calculateur de salaire. Evaluez en quelques clics votre rémunération en fonction de votre poste, votre secteur ou votre expérience. L'outil parfait pour vous aider à négocier votre salaire pour votre prochain job !

Quelles entreprises recrutent des commerciaux ?

Toutes ! Les profils commerciaux sont parmi les plus recherchés par les entreprises en 2022.

En 15 ans, nous avons aidé plus de 6 000 entreprises à moderniser leur équipe de vente. Plus de 100 nouvelles offres d'emploi en CDI sont disponibles chaque semaine. Pour être sûr de vous aider à trouver le job que vous recherchez, nous proposons des entreprises de toutes les tailles, de la start-up au grand groupe, et dans tous les secteurs : industrie, IT, services, distribution...

Les équipes commerciales se renforcent et cherchent des bons profils commerciaux à tous les niveaux de responsabilité. Les fonctions recherchées sont aussi variées que les besoins des entreprise : business developer, commercial terrain, technico-commercial, directeur commercial...

Comment travailler en tant que commercial ?

La vente est le nerf de la guerre dans la plupart des entreprises. Pourtant, il existe peu d'études dédiées au métier de commercial en France : les écoles de commerce forment peu aux compétences commerciales et se concentrent sur le management, et les DUT et BTS spécialisés sont encore trop rares.

C'est souvent le tempérament qui fait la différence chez les commerciaux. Vous aimez comprendre le besoin de votre interlocuteur et trouver des solutions à ses problèmes ? Vous adorez argumenter et convaincre la personne en face de vous ? Alors vous avez tout ce qu'il faut pour devenir un bon commercial.

De l'autodidacte au BAC+5, les postes disponibles sur Uptoo Jobs sont ouverts à tous les types de profils !

C'est quoi être un bon commercial ?

Chez Uptoo, nous voulons mettre fin au cliché du commercial qui réussit ses ventes "au talent". La vente n'est pas une affaire de talent : les meilleurs commerciaux sont ceux qui se forment et maîtrisent parfaitement les techniques de vente et process qui fonctionnent. Pas de place à l'improvisation, ils savent comprendre les besoins de leurs clients et leur apporter des solutions adaptées.

Chez Uptoo, nous avons 1 seule mission : développer vos compétences commerciales et accélérer votre carrière dans la vente !

Nous inspirons notre communauté de talents avec :

  • - Le blog Vive la vente : des articles pour mettre en place les meilleures techniques de vente (challenger sales, prospection digital, winback…)
  • - Le podcast Vive la vente : chaque épisode vous fait découvrir le parcours d’un grand vendeur et entrepreneur (Aircall, Lemlist, Hubspot…)
  • - Les formations : Optimisez vos performances commerciales avec nos e-learnings (Prospection commerciale, négociation, management...)