Un dispositif de chasse de tête pour repérer les bons responsables d’agence.
Nous adressons l’ensemble du marché et repérons rapidement les meilleurs candidats, qui auront l’expérience nécessaire pour gérer leur agence.
Une méthodologie d’évaluation unique pour détecter les potentiels.
En plus du sens business, nous évaluons leur tempérament pour détecter les soft skills de tout bon gestionnaire (leadership, organisation, réseau, etc.).
Un accompagnement transparent et personnalisé pour faire le bon choix.
Nos consultants partagent avec vous en temps réel l’avancement de votre mission et vous conseillent pour attirer les candidats les plus impactants.