Directeur régional Grand Ouest H/F – Soudage
Offre n°28091
Il y a environ 3 ans
Catégorie
Ventes
Localisation
Caen
Rémunération
70-100k
Secteur
Industrie
Fonction
Chef des ventes / Responsable régional
Type de contrat
CDI
Effets waouh
Profils managers bienvenus !
Gros package possible (+70K)
Leader sur son marché
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
Bienvenue dans la filiale d’un groupe industriel international.
Depuis les années 50, nous sommes des experts des techniques de soudage et nous innovons en permanence pour proposer à nos clients des systèmes de pointe, toujours plus performants.
Vous rejoindrez peut-être bientôt un véritable leader technologique, pour contribuer activement à notre stratégie commerciale et à notre expansion.
L’occasion de relever chaque jour de nouveaux défis et de vous épanouir dans un environnement technique et passionnant !
Ce qu’on vous propose
Nous vous attendons pour insuffler une nouvelle dynamique dans l’équipe commerciale en charge du grand ouest.
Véritable leader, vous serez proactif et astucieux afin d'être un moteur de notre croissance !
Appropriez-vous notre écosystème, fédérez vos collaborateurs, décryptez et analysez l’existant pour l’améliorer : en résumé, mettez tout en œuvre pour faire bouger les choses…
Disponible et présent sur le terrain, vous serez aux côtés de votre team pour l’accompagner dans la prospection, dans la gestion du cycle de vente et dans le closing.
Vous apporterez votre soutien sur les affaires complexes, vous ferez monter vos collaborateurs en compétences et vous participerez activement à la construction et au déploiement de notre stratégie commerciale.
Ce sera également à vous de créer des partenariats prometteurs, d’élaborer et de suivre le budget et les objectifs et de veiller à la bonne application de nos techniques de vente.
Nous sommes faits pour travailler ensemble si
Nous recherchons un directeur fédérateur, curieux, empathique et flexible, qui saura rapidement trouver sa place et gagner la confiance de ses collaborateurs.
Tenace, diplomate et proactif, vous êtes la valeur ajoutée dont nous avons besoin dans l’équipe !
Les prérequis
•Aisance avec les outils digitaux
•Solide expérience commerciale et fibre managériale
•Bagage technique
•Anglais professionnel
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous vous proposons de relever un vrai challenge dans une entreprise qui saura vous accorder sa confiance et vous laisser de l’autonomie.
Ce poste épanouissant et polyvalent vous permettra de construire une carrière prometteuse et de bénéficier de contreparties attractives.
Package confortable à négocier selon profil
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Une base de
+1400 postes
Réponse
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Version actualisée en 2025