Effets waouh
Ce qu’on va accomplir ensemble
Célébrant 112 années d’existence, nous sommes un acteur incontournable de la production et de la fourniture d’électricité, de gaz et de chaleur sur toute l’Europe.
Opérateur historique et numéro 1 de l’énergie en Suède, notre groupe est implanté dans 7 pays européens, et capitalise sur une croissance constante. Nous comptons bien atteindre la neutralité carbone d’ici une génération !
Nous cherchons notre futur Manager Commercial H/F pour piloter notre réseau d'apporteurs d'affaires et construire une équipe commerciale. Ce poste est 100% orienté management.
- Le poste est à pourvoir à Mulhouse (68) ou Boulogne Billancourt (92) selon votre lieu d'habitation.
- 2 jours de télétravail par semaine.
- Déplacements ponctuels en région.
Votre rôle
Dans le cadre de vos fonctions, les missions attribuées sont les suivantes :
- Management de l’équipe
-Organise, anime, informe recrute, évalue, développe l’équipe TPE-PME
- Plan commercial et marketing TPE/PME
-Construit le plan commercial TPE/PME en étroite collaboration avec le Directeur B2B et les différents contributeurs (sourcing, opérations, service client)
-Met en œuvre le plan, suit et analyse la performance, définit et met en œuvre les actions correctrices nécessaires
- Définition produit / services
-Définit des produits / services et des prix
-Spécifie des outils offres et pricing pour les différents canaux - développés par l’équipe projet / avant-vente B2B
-Développe les argumentaires de vente et outils de promotion de l’offre
-Conduit la veille marché et concurrence sur le segment
- Pilotage des activités commerciales
-Pilote les différents canaux :
-Pilote et anime le réseau d’apporteurs d’affaires TPE/PME
-Manage les commerciaux sédentaires (qui produisent eux-mêmes leurs offres)
-Pilote le prestataire de télévente (avec le support des opérations) et les campagnes de génération de lead (avec le support de l’équipe digitale B2C)
-Pilote des campagnes de renouvellement (via télévente ou AA)
-Répartit/équilibre les activités entre les différents canaux
-Fait évoluer les process, outils et argumentaires de vente
-Suit la performance et met en place les plans d’amélioration
Ce poste est fait pour vous si
Les pré-requis :
> Excellente méthodologie commerciale en btob,
> Bonne connaissance des produits et du marché de l’électricité et du gaz,
> Minimum Bac +2 en vente ou ingénierie,
> Minimum 5 années d’expérience commerciale dans le secteur de l'énergie,
> Maîtrise de la suite Office,
> L'expérience en management est un plus pour le poste.
Notre entreprise vous fournira le meilleur des accueils et saura assurer votre bien-être jour après jour.
Dans un environnement de travail dynamique, vous avancerez au quotidien en toute autonomie.
Grâce à votre grande implication et votre persévérance, vous pourrez vous construire une belle rémunération.
Rémunération :
- 60-70k euros annuel fixe selon profil et expérience
- Variable de 30K euros annuel brut à objectifs atteints et déplafonné à 115%
Avantages :
- Poste hybride Télétravail,
- Mutuelle familiale et obligatoire : 180 euros, prise en charge en totalité par l’employeur.
- 21 jours de RTT
- Tickets restaurants de 10€
- Véhicule de fonction
- Possibilité d’investir dans un PEI environ 1000€ par an auxquels la société abonde le triple soit environ 3000€ ; les sommes ainsi investies sont bloquées 5ans hors clauses de sortie anticipée (mariage, 3ème enfant, achat résidence principale,…) ; cet abondement ne génère pas non plus de fiscalité pour le salarié.