Chargé de Partenariats – Transition Énergétique (H/F)

Offre n°47688

Il y a 4 mois

Catégorie

Ventes

Localisation

Paris

Rémunération

45-45k

Télétravail

2 jours / semaine

Secteur

Mobilité electrique

Fonction

Ingénieur d'affaires / Business Developer / Account Executive

Type de contrat

CDI

Ce qu’on va accomplir ensemble

Acteur engagé de la transition énergétique, nous sommes une association reconnue pour notre expertise dans la promotion de la mobilité électrique et des infrastructures de recharge. Depuis plusieurs années, nous accompagnons les acteurs publics et privés dans leur transformation vers une mobilité plus durable, grâce à des programmes innovants et des formations accessibles à tous.

Notre mission ? Accélérer l’adoption des véhicules électriques en France, en sensibilisant et en formant les professionnels et les citoyens aux enjeux de demain. Nous travaillons main dans la main avec des collectivités, des écoles, des institutions et des entreprises, pour construire ensemble un écosystème vertueux et responsable.

Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une structure à taille humaine, où l’impact de votre action se mesure chaque jour. C’est aussi porter des valeurs fortes : engagement, collaboration et innovation au service d’un avenir plus durable.

Votre rôle

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Partenariats pour renforcer notre équipe en Île-de-France.

Votre mission : développer et animer un réseau de partenaires clés (collectivités, écoles, syndics de copropriété, institutions, associations) afin de déployer nos formations gratuites sur la mobilité électrique et la transition énergétique.

Ce poste est au cœur de notre stratégie : il s’agit de mobiliser, convaincre et fidéliser des acteurs variés pour atteindre nos objectifs annuels :

Former 750 apprenants étudiants et 130 professionnels.

Organiser et animer des sessions de formation en présentiel et en digital.

Contribuer à la visibilité et à la performance de notre programme, soutenu par des subventions publiques.

Vous évoluerez dans un environnement dynamique, où chaque partenariat créé a un impact direct sur la transition écologique.

Vos missions

Identifier et prospecter de nouveaux partenaires (entreprises, collectivités, institutions, établissements scolaires).
Gérer et animer un portefeuille existant de partenaires, en lien avec notre réseau régional.
Organiser et animer des sessions de formation pour des publics variés : étudiants, syndics de copropriété , élus, acteurs publics.
Participer à l’organisation et à l’animation d’événements (salons, ateliers, conférences).
Coordonner vos actions avec les équipes internes (événementiel, communication, direction).
Être force de proposition pour renforcer la portée et l’efficacité de nos programmes.

Votre terrain ? L’Île-de-France, avec des déplacements ponctuels en région.

Ce poste est fait pour vous si

Nous cherchons un(e) commercial(e) terrain ou sédentaire, avec :

Une expérience confirmée (minimum 2 ans) en gestion de partenaires ou de clients sur des cycles moyens/longs.

Un goût prononcé pour le challenge : persévérance, proactivité et sens de la concrétisation.
Une aisance relationnelle : à l’oral comme à l’écrit, vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs variés.
Un intérêt marqué pour la transition énergétique : vous êtes convaincu(e) par les enjeux écologiques et souhaitez en être un ambassadeur.
Un sens de l’organisation : vous gérez plusieurs projets en parallèle, avec rigueur et autonomie.

Poste ouvert aux profils issus du commerce, de la formation, de l’événementiel ou des secteurs liés à la mobilité et à l’énergie.

Ce que nous offrons

Un poste à impact : contribuez activement à la transition écologique, dans un secteur en forte croissance.

Une rémunération attractive : fixe annuel entre 40 000 € et 45 000 € brut (selon expérience), complété par une prime annuelle équivalente à un 13e mois (prime annuelle sur objectif)

Des avantages concrets : tickets restaurant, forfait mobilité durable, remboursement des transports, 30 jours de congés + 12 RTT, télétravail 2 jours/semaine.

Des perspectives d’évolution : dans une structure en développement, où votre contribution sera valorisée et reconnue.

Vous avez envie de donner du sens à votre métier, tout en relevant des défis commerciaux stimulants ? Ce poste est fait pour vous.