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Emploi Responsable Commercial - Poitou-Charentes

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Responsable formation commerciale (H/F)

  • La rochelle
  • •
  • Digital
  • •
  • n°25231

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?

La future Licorne Française à c’est par ici !!!  

Notre défi : Devenir la référence des CRM en France et plus largement en Europe dans les trois prochaines années. Pour cela nous
venons de réaliser une importante levée de fonds et avant de gros moyens pour réaliser nos ambitions.  

Notre promesse : délivrer des solutions digitales simples, efficaces, sécurisées et 100% frenchies. 

* Plus d’une centaine de collaborateurs avec l'objectif de doubler l'effectif d'ici 2023
* Flex office : télétravail possible !
* Poste évolutif, nous privilégions la promotion interne et nos collaborateurs peuvent évoluer chez nous en moins d’un an!
* Belle rémunération avec fixe bien positionné, variable garanti les premiers mois et package non plafonné si vous dépassez vos
objectifs !
* Superbes locaux, en plein centre-ville de Bordeaux

Ce qu’on vous propose

Vous maîtriserez le cycle de vie complet de la conception, du développement et de l'exécution de la stratégie de formation à la
vente.

● Votre mission principale sera de mettre en place et d'organiser des programmes de formation commerciale pour les SDR/ BDR et AEs
(onboarding pour les nouvelles recrues et formation continue pour les membres de l'équipe existante).

● Construire et gérer un référentiel d'actifs d'apprentissage à la demande (vidéos, présentations, etc.).

● Concevoir et mettre en place le processus de certifications pour les différentes populations de vendeurs : SDR, BDR, AE avec
l'objectif final de le rendre disponible dans le futur LMS.

● Développer et communiquer un calendrier d'habilitation continue en assurant la coordination avec l'ensemble des équipes.

● S'associer aux équipes de marketing produit afin d'accroître et de maintenir le plus haut niveau de compréhension du produit au
sein des équipes de vente sur toute notre suite de produits.

● Se réunir avec les équipes de vente pour passer en revue les compétences évaluées. Les aider dans leur croissance et leur
développement professionnel.

Ce poste est fait pour vous si

- Vous avez 2 à 3 ans d'expérience au sein d'entreprises en forte croissance dans le domaine de la vente ou de la formation.
- Vous avez une bonne compréhension des process de vente, du contenu, des outils et de la formation d'une équipe sales.
- Vous êtes un bon communicant et vous avez une première expérience réussie en gestion de projet.
- Vous savez prendre des décisions stratégiques en vous appuyant sur la data.




Un niveau BAC+5 est requis, tout comme la maîtrise de l'anglais.

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