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Emploi Chef des Ventes - Saint-Herblain

Chef des Ventes CSM H/F – Nantes - Solutions anti-gaspillage pour la GMS

  • Nantes
  • Alimentaire
  • n°17298
  • ~40-45 000€/an

À propos

Bienvenue dans notre start-up innovante qui a sauvé plus de 315 tonnes de produits, soit 630 000 repas, depuis sa création ! Notre mission : • Aider les distributeurs (GSA) à réduire la casse • Booster le pouvoir d’achat des consommateurs Un vrai partenariat gagnant / gagnant, qui est possible grâce à nos solutions de pointe de détection automatique des dates, de stockage et d’IA. Rentabilité d’un côté, économies de l’autre : nous avons trouvé la formule idéale. Aujourd’hui, notre activité, c’est bien plus qu’un simple business : c’est un vrai projet durable et éthique, qui a du sens ! Si ça vous tente d’allier commerce & engagement, nous avons un beau défi à vous proposer…

Les missions

Nous vous attendons au sein de notre pôle commercial pour piloter l’équipe CSM et l’embarquer à vos côtés, vers le succès. Nos 5 CSM s’engagent au quotidien à assurer la satisfaction de tous les points de vente de la GMS qui utilisent nos solutions anti-gaspillage : module de détection, module de stickage & intelligence artificielle. Pour les aider à donner le meilleur d’eux-mêmes, vous devrez : • Manager, accompagner et former les collaborateurs (5 personnes) sur la moitié Ouest de la France • Suivre les objectifs quantitatifs et qualitatifs • Mettre en place une stratégie pour optimiser l’activité de votre team, • Garantir le bon respect des procédures, • Assurer le bien-être de vos CSM, • Collaborer avec les différents services en interne, • Faire un reporting régulier, • Mettre en place des actions correctives le cas échéant, • Recruter de nouveaux talents.

Profil recherché

Chez nous, nos valeurs sont notre moteur : nous attendons un(e) candidat(e) qui saura fédérer son équipe, avec bienveillance, rigueur, leadership et détermination. Vous avez le goût du terrain ? Vous avez envie de partager votre expérience et d’être un vrai coach pour votre team ? L’excellence est votre objectif permanent ? Alors, nos CSM ont besoin de vous rapidement ! Les compétences attendues : • Solide expérience en management, minimum 3 ans • Connaissance du réseau GMS si possible dans la vente de prestation de service • Capacité à former aux techniques de vente et de fidélisation • Passion pour le terrain et le contact client