Business Developer (H/F) Start Up en pleine croissance

Offre n°18621

Il y a environ 3 ans

Catégorie

Ventes

Localisation

Lyon, France

Rémunération

k

Secteur

Fintech

Fonction

Commercial sédentaire

Type de contrat

CDI

Effets waouh

Locaux incroyables !

Croissance à deux chiffres

Ecole de vente

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?

Notre ambition chez Indy : simplifier la vie de millions d’indépendants en automatisant leur comptabilité.
Indy, c’est la comptabilité repensée pour les indépendants.

Depuis 2016, Indy propose aux indépendants une application vraiment simple et un service client aux petits soins, le tout à prix accessibles.

Indy multiplie chaque année sa croissance par 3 et aujourd’hui plus de 40 000 indépendants automatisent leur comptabilité avec notre solution.
Notre croissance exceptionnelle s’appuie sur deux piliers fondamentaux : un produit intuitif et bien pensé, et une importance très forte accordée à la qualité de notre service client.
En 4 ans, nous avons levé 46 millions d’euros auprès d’investisseurs prestigieux tels que Kerala, Alven et Singular.

L’équipe se compose de plus de 120 indies venant d’horizons et de parcours variés. Notre culture d’entreprise prône la prise d’initiative, la bienveillance et la transparence. Chacun d’entre nous y est attaché et nous faisons tout pour la préserver, en accompagnant au mieux nos nouvelles recrues ! Notre objectif : Créer une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait (vraiment) bon travailler.

Pour aller plus loin, tu peux écouter cet épisode du podcast “Dans la tête d’un CEO” avec Côme (https://open.spotify.com/episode/3OzsY83TDFajqsjmG4Miko)

Ce qu’on vous propose

- Tu pourras gérer l’ensemble du cycle de vente, de la qualification des leads jusqu’à la négociation et le closing : contacter, appeler, chasser, relancer, ne jamais rien lâcher !
- Tu devras onboarder tes prospects sur l’utilisation d’Indy : leur faire prendre en main le produit tout en les rendant fan.
- Tu pourras également participer à l’évolution de la stratégie commerciale et des best practices.
- On l’éspère, tu deviendras un futur pilier de l’équipe Inside sales d’Indy !

Nous sommes faits pour travailler ensemble si

- Tu as idéalement une première expérience réussie en tant que business developer ou SDR
- Tu n’as pas peur de décrocher ton téléphone
- Tu es passionné·e par le contact humain et créer du relationnel est ton plaisir quotidien.
- Tu es prêt·e à te surpasser, tu aimes les challenges.
- Tu as envie de participer à une belle aventure et à évangéliser un produit qui a du sens !

Nos valeurs : HAPPY
Chez nous, les valeurs ce n’est pas juste du wording à la mode. Elles font partie intégrante de notre culture. Nous recrutons des talents H.A.P.P.Y. :

- Humble - Pas d’ego surdimensionné chez Indy, nous nous faisons confiance et allons tous dans le même sens, ensemble. 😊
- Attentionné - Nous avons à cœur de fournir un service client aux petits soins et en interne, nous appliquons la même règle : nous sommes vraiment attentifs les uns aux autres. 🥰
- Passionné - Nous sommes tous passionnés, et pas que de notre travail. Ici vous trouverez des photographes, des musiciens, des backpackers, des sportifs, des comédiens… 💙
- Perfectionniste - Ce n’est pas un vilain défaut chez Indy et dans le secteur de la comptabilité, nous n’avons pas le droit à l’erreur. 🤓
- Y-factor - Nous prônons la diversité en entreprise. C’est avec des personnes venant de tous les horizons que nous irons plus loin dans notre aventure. 🌈

Tu te retrouves dans notre philosophie, une seule solution : postule. Cela ne te coûtera rien et c’est peut-être le début d’une nouvelle histoire !

Pourquoi nous rejoindre ?

Notre engagement : un processus rapide et transparent !
- Premier call de présentation avec l’un·e de nos talent manager
- Test et mise en situation
- Entretien avec ta·on futur·e manager puis découverte de l’équipe et du cadre de travail
- Rencontre avec la VP sales et un des fondateurs

Ce qui t’attend si tout se passe bien :
- Une équipe jeune, brillante, passionnée – et super sympa.
- Une rémunération attractive (36 - 55k€) et des BSPCE.
Des locaux où il fait bon vivre : bureaux neufs dans le centre de Lyon, cafés & fruits en libre service, matériel informatique au choix… 🛋
- Une organisation de travail flexible : télétravail possible, flexibilité horaire… 🤓
- Des valeurs centrées sur l’humain : de l’autonomie et des responsabilités couplées à une culture de transparence et d’apprentissage permanent. 💙
- Un partenaire pour faciliter la mobilité professionnelle de nos candidats non lyonnais. 🏡
- Un mois de congés payés pour le 2e parent. 🐣 #ParentalAct
- Un Indice égalité Homme/Femme de 98% (et on travaille sur les 2% restants). 💜
- Une carte ticket-resto Swile. 🍽
- Prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle Alan. 💚
- Prise en charge de 50% de tes frais de transports en commun ou une prime transport de 32,50€ si tu viens à pied, en vélo ou en trottinette. 🚴

Pourquoi postuler avec Uptoo ?

Une base de

+1400 postes

Réponse

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RDV

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