Recrutez un bon commercial à Toulouse.

Comment recruter un bon commercial à Toulouse ?

Une erreur de recrutement peut s'avérer extrêmement coûteuse. Entre les coûts engendrés, le temps passé et le manque à gagner, on estime les pertes financières entre 40 000€ et 200 000€* (selon le profil) !
Alors comment être sûr de recruter le bon commercial, celui qui remplira ses objectifs et ira vous chercher des points de croissance ?

Depuis 15 ans, Uptoo propose aux entreprises toulousaines des prestations d'évaluation et de recrutement de commerciaux et managers commerciaux. Nos 4 500 clients nous font confiance pour leurs recrutements les plus sensibles, sur une population où les bons sont rares.

Uptoo Jobs et son vivier de
400 000 commerciaux.

Nous diffusons aussi votre annonce sur notre jobboard Uptoo Jobs. En 15 ans, il est devenu le 1er site d'emploi des commerciaux en France et nous permet d'attirer plus de 8 000 candidatures à nos offres d'emploi par semaine.

Ce vivier exclusif (dont plus de 52 000 profils en Occitanie) vous garantit une visibilité maximale auprès d'une population commerciale qualifiée.

Nos consultants experts à vos côtés.

Parce que les bons sont rares et souvent déjà en poste.

Nos consultants chassent et approchent pour vous les profils les plus intéressants.

En plus d'accès privilégiés aux plus grandes CVthèques du marché, nos consultants connaissent parfaitement le tissu économique de la région et sont capables de remonter les organigrammes des sociétés toulousaines pour identifier et chasser les meilleurs profils.

Parce que c'est une population difficile à évaluer.

Nos consultants rencontrent les candidats les plus intéressants et décortiquent avec eux leurs performances, leur rythme de prospection, leur connaissance de votre marché, du cycle de vente, des interlocuteurs adressés...

Nous les challengeons ensuite lors d'exercices de mises en situation, afin de révéler d'éventuels angles morts ou signaux faibles de comportement.