Salaires

Combien gagnent les commerciaux dans l'Immobilier en 2026 ?

Quelles sont les pratiques dans le secteur ? Quelle réalité entre fixe et variable ? Découvrez toutes les grilles détaillées par fonction, ancienneté et région.

Combien gagnent les commerciaux dans l'Immobilier en 2026 ?

Contexte

Quel est le salaire d'un commercial dans l’Immobilier en 2026 ?

Dans l’Immobilier, la rémunération reste fortement liée à la performance et à la capacité à développer un portefeuille. Sur le cœur du marché (immobilier commercial), un commercial terrain gagne en moyenne entre 36 000 € et 55 000 € bruts par an selon l’expérience, avec une part variable moyenne d’environ 28 %.

Pour un profil junior (0–2 ans), le package observé est d’environ 36 000 € (dont 28 % de variable). Pour un profil confirmé, la rémunération progresse nettement : 48 000 € à 5–10 ans, puis 55 000 € au-delà de 10 ans, reflet d’une montée en puissance sur la négociation, le réseau et la résilience commerciale.

Le secteur exige une excellente connaissance du marché local, une relation client très personnalisée et une exécution commerciale constante. Les profils les plus recherchés sont les négociateurs expérimentés et les commerciaux disposant d’un réseau solide.

Cette étude vous donne des repères fiables pour benchmarker les packages en Immobilier, selon la fonction et l’expérience, et aider votre organisation à rester attractive sur un marché où les talents se fidélisent autant par la rémunération que par les moyens mis à leur disposition.

Contributeurs

Nos experts de la vente

  • Steve Compère

    Steve Compère

    Directeur Associé

  • Marie Maze-Sencier

    Marie Maze-Sencier

    Directrice Associée

  • Fanny Cardinal

    Fanny Cardinal

    Head of Content

  • Joffrey Roland

    Joffrey Roland

    Directeur Associé

Extraits

Les enjeux principaux de l’étude

  • Dans l’Immobilier, la rémunération récompense la résilience : ceux qui tiennent le terrain sur la durée tirent leur package vers le haut.

  • Réseau, négociation, endurance : les profils expérimentés deviennent rares, et les entreprises paient pour sécuriser la performance.

  • Dans un marché exigeant, les commerciaux qui transforment un portefeuille en revenu récurrent sont les plus recherchés. commerciaux évalués en 2024, 2/3 ne sont pas au

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