Technico-Commercial – Leader négoce électrique (H/F)
Offre n°39587
Il y a 8 mois
Catégorie
Ventes
Localisation
Auvergne-Occitanie
Rémunération
40-50k
Secteur
Electricité
Fonction
Technico-commercial
Type de contrat
CDI
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
Depuis 2012, le succès est au rendez-vous pour notre entreprise importatrice de matériel électrique Schneider. Produits de qualité, réactivité, sens du service client : les installateurs, les fabricants et les distributeurs de toute la France et des pays limitrophes nous font confiance. Notre équipe de commerciaux est le moteur de notre réussite et déploie jour après jour nos gammes et nos valeurs sur tout le territoire. Pour compléter notre team passionnée, nous cherchons un nouveau talent qui pilotera les départements suivants :12/15/19/43/46/48/63.
Pourquoi pas vous ?
Ce qu’on vous propose
Aucun jour ne se ressemble chez nous : vous avez une cible très variée (acteurs majeurs du monde de l’électricité, installateurs, négoces électriques, tableautiers, revendeurs etc.) et une large gamme à promouvoir, sur un cycle de vente rapide. Un challenge qui conviendra parfaitement à une personne dynamique et réactive qui aime avoir un quotidien bien rempli ! Il vous sera confié un beau secteur de l'entreprise en terme de chiffre d'affaires / clientèle avec des objectifs atteignables récompensés par un variable déplafonné !
Vous devrez :
Vous êtes à l'aise dans la gestion d'un cycle de vente complet, de la prospection au closing en passant par des phases de négociation. Les notions de conseil et le relationnel sont très importants dans notre métier !
Nous sommes faits pour travailler ensemble si
Nous recherchons un profil hybride : éleveur & chasseur! Pour développer le secteur en toute autonomie. Vos armes ? Vos qualités relationnelles, votre énergie à revendre, votre persévérance. Vous développerez votre portefeuille en étant à l’écoute de vos interlocuteurs et en étant toujours sur le qui-vive pour répondre à tous leurs besoins dans les meilleurs délais. Et sur votre CV ? Nous apprécierons une expérience significative en BtoB (3 ans minimum) avec une vraie maîtrise du closing, ainsi qu'une formation de niveau Bac+2 (commerciale et/ou technique) idéalement.
Une connaissance du monde de l'électricité (produits ou interlocuteurs) et un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoignez-nous pour prendre un nouveau tournant dans votre carrière et pour évoluer au sein de notre groupe si vous le souhaitez. Vos premiers pas chez nous en tant que technico-commercial vous permettront de :
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