Talent Acquisition Manager secteur IT (H/F)
Offre n°41404
Il y a 2 mois
Catégorie
Générique
Localisation
PARIS
Rémunération
50-80k
Télétravail
1 jour / semaine
Secteur
conseil aux entreprises IT
Fonction
Talent Acquisition
Type de contrat
CDI
Effets waouh
Labels RH / Prix d'entreprises
Organisation au couteau, tout est bien huilé
Cadre bienveillant
Ce qu’on va accomplir ensemble
Nous sommes une scale-up en , au cœur de la RH & de la Sales Tech, avec déjà 250 collaborateurs.
Nous sommes le leader français de la vente et des commerciaux.
Notre plus beau Podium : Uptoo élu best workplace 2023 et une note Image Employeur de 4,8 sur Glassdoor.
Notre mission est d'aider les entreprises françaises à mettre la vente et l'exécution commerciale au cœur de leur stratégie de croissance. Nous les aidons à construire des machines de vente autour de 3 dimensions, recrutement / formation / conseil, et nous le faisons avec une gamme de produits hybrides intégrant prestations de consultants et outils tech.
Le marché qui nous attend est gigantesque : nous devons aider chaque entreprise française à se transformer commercialement. Et ce n’est que le début !
Nous sommes accompagnés par Ardian dans cette ambition, le plus grand fond de Private Equity européen.
Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Talent acquisition Manager pour encadrer notre équipe de Talent Acquisition (TA) sur le secteur IT.
Votre rôle
BUSINESS
Faire d'Uptoo le partenaire privilégié des entreprises de l'IT et de la Tech qui cherchent les meilleurs commerciaux et managers.
Pour cela tu mettras en oeuvre la stratégie avec tes équipes pour garantir le plus fort taux de succès des missions de recrutement du pôle IT
Ton impact sur la croissance du CA des clients de ton pôle sera réel. Tu interviendras sur les grands comptes. Tu ne feras pas de prospection mais ton rôle est très commercial - Tu auras à développer des relations de proximité avec nos gros clients IT.
Tu seras amené à accompagner des commerciaux en AVV sur des comptes stratégiques.
MANAGEMENT
Suivi & accompagnement de la montée en compétences de ton équipe.
Tu travailleras en étroite collaboration avec notre cellule performance pour faire progresser ton équipe.
PILOTAGE
Suivi du taux de réussite des missions : tu seras garant du résultat de l'ensemble des missions de ton pôle.
RECRUTEMENT
Tu assureras également en direct le recrutement de profils pour les clients stratégiques de ton pôle.
Tes interactions en interne seront transverses avec le CODIR, nos cellules performances , nos équipes commerciales, nos équipes CSM sur les projets formation/conseil.
Tu bénéficieras d’outils tech les plus performants du marché. Une équipe de 15 developers crée, développe et optimise nos outils internes.
Ce poste est fait pour vous si
Et bien sûr en plus de toutes ces qualités, tu fais preuve d’humilité, d’optimisme et tu as LE SMILE :-)
Ce que nous offrons
Locaux en plein cœur de Paris (Grands Boulevards)
Rémunération attractive composée d’un fixe et d’une partie variable
Intéressement
Mode de travail hybride et flexible, présentiel et télétravail
Happiness Plan et avantages
Statut cadre
Pourquoi postuler avec Uptoo ?
Une base de
+1400 postes
Réponse
sous 48h
RDV
sous 7 jours
Découvrez toutes nos ressources pour vous aider à trouver le job de vos rêves
Partager l'offre sur vos réseaux sociaux
Cabinets de recrutement commercial dans le Nord
Cabinets de recrutement commercial dans le Nord Est
Cabinets de recrutement commercial dans le Nord Ouest
Cabinets de recrutement commercial dans le Sud Est
Cabinets de recrutement commercial dans le Sud Ouest
Version actualisée en 2024