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Notre algorithme IA identifie les meilleurs profils selon vos critères précis (rémunération, produits vendus, cycle de vente...)
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Chaque candidat est challengé sur ses performances, ses compétences vente et son tempérament commercial (test en ligne, mise en situation)
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Concrètement, nous diffusons massivement votre offre d'emploi sur les plus gros sites d'emploi du marché : Indeed, Hellowork, Cadremploi, France Travail, Linkedin, APEC, Météojob...

Chez Uptoo, nous déployons une méthodologie d’évaluation unique afin d’identifier les meilleurs potentiels et de vous présenter les candidats qui seront réellement bons une fois en poste. Nous rendons tangible les performances, ce qui vous permet de prendre la bonne décision.
Vous recevez un compte-rendu avec :

Des recruteurs locaux qui connaissent vraiment la région
Recruter un commercial en CDI est un enjeu de taille pour les entreprises. Un recrutement raté dans la vente coûte entre 150 000 et 250 000€ de frais cachés et manque à gagner en termes de CA. Il faut savoir aller vite pour pourvoir dès que possible le territoire et cibler juste pour éviter les déceptions une fois en poste, sur une population qui part nature sait se vendre en entretien.
Parce que nous sommes leader à Lyon et en France sur le recrutement de tous les profils commerciaux, vous bénéficiez d’une expertise singulière dans la sélection des candidats. Nos consultants experts et nos méthodologies éprouvées depuis 18 ans apportent une garantie supplémentaire et un choix de commerciaux inégalé sur le marché. Vous accédez à un vivier de talents sélectionnés sur des critères ultra spécifiques qui répondront à tous vos enjeux RH et commerciaux.
Nos chasseurs de têtes spécialisés, basés au coeur de Lyon Part-Dieu, identifient rapidement les bons talents pour votre entreprise et votre équipe commerciale grâce à :
Uptoo, spécialiste du recrutement de commerciaux depuis plus de 20 ans, vous aide à rencontrer les meilleurs profils vente à Lyon plus rapidement et éviter les erreurs de casting.

Uptoo s’adapte à vos besoins en vous proposant des solutions allant du logiciel autonome au service tout compris.
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Recrutement autonome via notre plateforme ATS. Idéal pour les RH ou managers expérimentés.
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Une shortlist de candidats préqualifiés, pour gagner du temps.

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Sécuriser son recrutement, en déléguant l’ensemble des étapes à des experts.
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Pour les recrutements stratégiques ou urgents. Vous déléguez tout, on gère de A à Z.
« Mon cerveau a pu se concentrer sur mon business. Ça veut dire de se dire : c’est pris en charge, je ne vais pas m’en occuper, et quand ça va venir, ça va venir exactement comme je souhaite. »

Une expertise unique sur le marché du recrutement
Votre cycle de vente et vos méthodes sont uniques. Nos équipes sont spécialisées par par secteur et par région afin de comprendre finement vos enjeux et vous présenter les bons candidats. Recruter des bons commerciaux et managers commerciaux, c’est ce qu’ils font tous les jours !
Industrie, Tech, Grande Distribution, BTP...
Responsables, sédentaire, KAM, directeurs...
+2 500 recrutements réussis
chaque année
20 ans d’expérience dans le recrutement

Nos recruteurs sont capables d’intervenir sur l’ensemble des régions et des villes de France.
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