Cabinet de recrutement sales à Toulouse

100 000 commerciaux B to B par an. C'est le nombre de candidats en recherche active que nous présentons à nos clients alors que le nombre de CV reçus par poste a diminué de 40 % (en moyenne 25 CV sur les fonctions commerciales...). En choisissant le cabinet Uptoo, vous êtes assurés de recevoir une sélection de profils répondant à vos contraintes RH (timing serré, profils juniors/seniors, etc.), votre secteur, les spécificités de l'entreprise et aux attentes de votre équipe commerciale.

Avec plus de 18 années dans le recrutement dédié aux commerciaux, Uptoo vous aide à attirer plus de CV qualifiés en recherche d'emploi que vos concurrents grâce à une multi-diffusion massive de votre annonce sur les plus gros sites d'emploi du marché :

• Indeed
• Hellowork
• Cadremploi
• France Travail
• Linkedin
• APEC
• Météojob

Chez Uptoo, nous déployons une méthodologie d’évaluation unique afin d’identifier les meilleurs potentiels et de vous présenter les candidats qui seront réellement bons une fois en poste. Nous rendons tangible les performances, ce qui vous permet de prendre la bonne décision.

Vous recevez un compte-rendu avec :

• Compétences commerciales via test de vente
• Compétences managériales via test CTPI-r
• Performances réelles en poste
• Leviers de motivation et aspirations
• Leadership et aplomb
• Axe de progression et besoin d’accompagnement
• Adéquation avec votre entreprise et votre ADN

Recruter un commercial en CDI est un enjeu de taille pour les entreprises. Un recrutement raté dans la vente coûte entre 150 000 et 250 000€ de frais cachés et manque à gagner en termes de CA. Il faut savoir aller vite pour pourvoir dès que possible le territoire et cibler juste pour éviter les déceptions une fois en poste, sur une population qui part nature sait se vendre en entretien.

Parce que nous sommes leader à Lyon et en France sur le recrutement de tous les profils commerciaux, vous bénéficiez d’une expertise singulière dans la sélection des candidats. Nos consultants experts et nos méthodologies éprouvées depuis 18 ans apportent une garantie supplémentaire et un choix de commerciaux inégalé sur le marché. Vous accédez à un vivier de talents sélectionnés sur des critères ultra spécifiques qui répondront à tous vos enjeux RH et commerciaux.

Nos chasseurs de têtes spécialisés, basés au coeur de Lyon Part-Dieu, identifient rapidement les bons talents pour votre entreprise et votre équipe commerciale grâce à :

• La rédaction d’annonce d'emploi vraiment attractive
• La plus grande visibilité sur les sites d’emploi
• La chasse de tête sur notre vivier de 700 000 commerciaux
• L’évaluation de candidats avec simulation de vente
• La gestion des entretiens et du suivi des candidats
• Les prises de références