Recrutement de sales qualifiés

Le plus court chemin pour recruter de bons sales

Dénichez les meilleurs commerciaux pour booster votre chiffre d'affaires. Uptoo, leader du recrutement de profils commerciaux à Paris, Nantes, Lyon et partout en France depuis 18 ans, vous accompagne pour dénicher et recruter un sales performant.

Contactez l’un de nos chasseurs de tête

    Comment recruter un sales avec Uptoo ?

    Un dispositif de chasse de tête massif pour rencontrer rapidement les bons sales de l'hexagone.

    Nous contactons et vous présentons en quelques jours les meilleurs profils sales en poste qui correspondent à votre cahier des charges.

    Une méthodologie d’évaluation 100% vente pour valider les performances du candidat

    Nous décortiquons les méthodes et le profil des candidats pour détecter les compétences indispensables à tout bon spécialiste de la vente.

    De l’accompagnement et de la discrétion

    Choisir le cabinet de recrutement Uptoo, c’est s’engager avec un partenaire qui vous aide à construire votre feuille de route et qui respecte vos contraintes de confidentialité.

    Sourcing et chasse de tête

    Uptoo, spécialiste en recrutement de sales depuis 18 ans

    Pour un directeur commercial, le recrutement d’un sales est un exercice prioritaire. Sauf qu'il manque 100 000 à 200 000 commerciaux dans nos PME françaises. La concurrence est rude pour les embaucher.

    Notre cabinet de recrutement spécialiste en fontion sales déploie pour vous le plus gros dispositif de sourcing du marché. Votre annonce est diffusée sur les 10 sites d’emploi les plus importants du marché (Monster, LinkedIn, Indeed, RegionsJob etc.) ainsi que sur Uptoo Jobs, qui regroupe une communauté de plus de 400 000 CV de sales manager, directeurs commerciaux ou encore SDR dans tous secteurs d'activités : saas, industrie, tertiaire, digital, tech, etc.

    Vous bénéficiez ainsi d’une visibilité maximale et vous assurez de toucher tous les meilleurs commerciaux en recherche de CDI.

    Rédaction d’annonce

    Diffusion sur les sites d’emploi

    Chasse de tête de sales et approche directe
    Évaluation de candidats
    Prises de références
    Spécialiste de la vente

    Évaluation et entretien

    Rencontrez uniquement les meilleurs talents de la vente

    Un bon sales est avant tout un bon vendeur et bien évidemment, son objectif principal reste vendre et générer du chiffre d'affaires.

    Cependant l’évolution du métier l’oblige à maîtriser de nouvelles compétences spécifiques :

    La tech et le digital : notamment avec l’arrivée du télétravail à l’international et du “remote work”

    Le marketing et la communication : à comprendre et maîtriser pour être capable de les utiliser à bon escient

    La data et le CRM : pour être capable d’analyser et de monitorer sa performance commerciale

    Tous nos candidats passent un test de vente en ligne, personnalisé selon votre cycle de vente et le contexte particulier de votre entreprise. Ces mises en situation permettent de détecter leur tempérament commercial, les réflexes commerciaux (prospection, écoute active, gestion d’affaires et sens du closing) et les affinités (sédentaire / itinérant, vente pme / grands comptes...).

    Vous disposez ainsi d’une clé de sélection supplémentaire pour vous assurer de faire le bon choix :

    Compétences techniques et managériales du candidat

    Performances réelles en poste

    Leviers de motivation et aspirations
    Leadership et aplomb
    Axes de progression et besoin d’accompagnement
    Adéquation avec votre entreprise et votre ADN
    Spécialiste de la vente

    Rémunérations d'un sales

    Quels salaires proposer à un sales ?

    Pour vous aider à vous positionner et attirer les meilleurs profils du marché, jetez un œil à la grille des salaires des commerciaux.

    Vous y trouverez les salaires :

    Fixe + variable par années d’expérience

    Fixe + variable par secteurs d’activité

    Fixe + variable par niveau d’études
    Fixe + variable par régions
    Télécharger la grille de salaires des sales

    Offres d'emploi

    21 recrutements en cours pour un poste de Sales

    Toutes les offres