Cabinet de recrutement de commerciaux dans les services B2B

Des commerciaux qui signent, fidélisent et renouvellent

Énergie, télécoms, facility management, services RH, conseil : dans les services aux entreprises, la valeur d'un commercial se mesure à la signature, puis au renouvellement des contrats. Uptoo, cabinet de recrutement dédié à la fonction commerciale depuis plus de 20 ans, recrute vos commerciaux B2B, business developers et responsables grands comptes.

Tester la faisabilité de mon recrutement
+20 ans d’expertise
Dans le recrutement
+750 000 profils en base
Tous secteurs confondus
+2 500 candidats recrutés
Chaque année, partout en France

Nous connaissons les profils commerciaux des services B2B

Services récurrents, prestations intellectuelles, contrats multisites : nos consultants connaissent vos offres, vos clients et vos modèles de revenus.

Des contrats récurrents à sécuriser

Abonnements, contrats de maintenance ou de prestation : vos commerciaux construisent un revenu qui se renouvelle d'année en année.

Une offre immatérielle à rendre tangible

Vendre un service suppose de démontrer sa valeur concrète pour le client : temps gagné, maîtrise des coûts, qualité de service.

Une fidélisation aussi décisive que la conquête

Renouvellement, extension du périmètre, développement des comptes : les profils recherchés gèrent la relation client dans la durée.

Comment recruter un commercial dans les services B2B ?

Commercial B2B, business developer, responsable grands comptes : que votre cycle de vente soit court ou long, chaque poste appelle un profil précis.
Une approche directe des commerciaux de services en poste

Nos consultants approchent directement les commerciaux en poste dans l'énergie, les télécoms, le facility management, les services RH ou le conseil.

Une évaluation centrée sur la vente de services

Nous évaluons la capacité à prospecter, à démontrer la valeur d'une prestation, à négocier un contrat et à en assurer le renouvellement.

Une plateforme pour diffuser vos offres de commerciaux B2B

Votre annonce est publiée sur les principaux sites d'emploi et sur Uptoo Jobs. Vous gérez les candidatures depuis une seule interface.

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Sécurisez le recrutement de vos commerciaux B2B

Notre méthode est dédiée aux fonctions commerciales. Appliquée aux services aux entreprises, elle vous présente des candidats capables de conquérir de nouveaux comptes et de les fidéliser.

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Vous suivez à tout moment les candidats approchés, les entretiens réalisés et les résultats d’évaluation.

→ Vous gardez une vision claire de l’avancement.

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Notre algorithme IA sélectionne les profils selon vos critères : services vendus, taille des clients, durée du cycle de vente, part de conquête et de fidélisation, rémunération.

→ Vous ne rencontrez que des candidats alignés sur votre modèle commercial.

Entretien d'évaluation d'une commerciale

Chaque candidat passe un test de vente en ligne et une mise en situation : prise de rendez-vous, découverte des besoins, présentation d’une offre de service, négociation.

→ Vous choisissez sur des compétences démontrées.

Logo des sites d'emploi partenaires : Linkedin, Indeed, Hellowork...

Votre annonce est diffusée sur les principaux sites d’emploi (Indeed, LinkedIn, Hellowork…) et ciblée sur votre territoire commercial.

→ Vous touchez les commerciaux B2B de votre région.

Recrutement par chasse de tête de commerciaux

Nos recruteurs approchent sur LinkedIn et dans notre base de 750 000 profils les commerciaux de services en poste, qui ne répondent pas aux annonces.

→ Vous élargissez votre recherche au-delà des candidats actifs.

cabinet local

Services B2B

Recrutez vos ingénieurs d'affaires et commerciaux de services

Promettre de la réactivité sur des postes à fort enjeu est facile. Le démontrer l'est moins.

C'est pourquoi nous mettons nos outils de sélection à votre disposition et partageons un planning précis des étapes et des indicateurs de la mission. Vous évaluez nos engagements sur pièces.

Chez Uptoo, cette exigence s'applique à chaque recrutement d'ingénieur d'affaires, de business developer ou de responsable grands comptes dans les services.

Tester la faisabilité de votre recrutement
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Notre solution

Une plateforme pour recruter vos commerciaux de services

Conçue pour le recrutement de commerciaux, notre plateforme POP diffuse votre offre sur les principaux sites d'emploi, dont Uptoo Jobs.

Avec 750 000 profils de commerciaux inscrits sur Uptoo Jobs, vous ciblez les candidats selon les critères qui comptent pour vous :

  • secteur d'activité
  • cycle de vente
  • interlocuteurs adressés
  • années d'expérience
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Une expertise dédiée aux commerciaux des services B2B

Des recruteurs qui connaissent la vente de services

Vente à cycle court ou accompagnement de grands comptes sur plusieurs mois : chaque modèle de service a ses codes. Nos équipes sont spécialisées par secteur et par région pour comprendre vos enjeux et vous présenter des candidats adaptés.

Les profils que nous recrutonsLes secteurs adressés

Recruteurs sectorisés

Industrie, Tech, Grande Distribution, BTP...

Connaissance des métiers

Responsables, sédentaire, KAM, directeurs...

Efficacité

+2 500 recrutements réussis
chaque année

Expérience

Plus de 20 ans d’expérience dans le recrutement

Notre expertise recrutement

Nous sommes présents partout en France

Nos recruteurs sont capables d’intervenir sur l’ensemble des régions et des villes de France.

Découvrir nos agences

Prêt à dépasser vos objectifs commerciaux ?

Rencontrez nos experts de la vente pour identifier des initiatives rapides à mettre en place (recrutement, formation, coaching…) et accélérer votre développement.

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