Trouver le bon candidat ne devrait pas être une épreuve. Notre cabinet de recrutement digital vous accompagne pour identifier et approcher rapidement vos futurs talents sales et marketing.
Nous adressons l’ensemble du marché et contactons les bons commerciaux en recherche ou en poste, pour trouver le profil qu'il vous faut.
Nous déployons une méthodologie complète qui permet de détecter le tempérament commercial et d'évaluer la maîtrise des techniques de vente.
Vous diffusez votre annonce sur tous les sites d’emploi les plus importants et traitez les candidatures en quelques clics seulement.
Les meilleurs profils
Recrutement
Externalisez le recrutement des profils marketing et sales pour gagner du temps et vous concentrer sur l'activité de votre entreprise.
Executive Search
Nos consultants chassent et approchent directement les meilleurs profils du marché.
Assessment
Nous évaluons les compétences et le potentiel de vos futurs recrues et de vos collaborateurs.
Notre solution
Le digital, par la maîtrise des réseaux sociaux et des nouvelles technologies s’est rapidement imposé dans les entreprises avec un besoin très fort. Pourtant, les formations diplômantes dans la vente et le marketing digital sont encore rares.
Trouver un professionnel capable de comprendre le secteur et de disposer des bonnes connaissances techniques est un casse-tête. Les organisations se battent pour attirer les meilleurs candidats qui sont sur-sollicités.
Depuis plus de quinze ans, Uptoo a développé une expertise unique de chasse de tête et de sourcing de profil digital. Nos consultants animent quotidiennement, à Paris et partout en France, un vivier de Business Developers, Traffic Managers, Account Managers, UX-UI Designers, Chefs de projet digital, Content Managers, Head of Marketing...
J’ai laissé travailler vos équipes en leur précisant nos critères par rapport au profil que nous recherchions. Elles m’ont peu dérangé et envoyé uniquement les CV qui valaient la peine d’être rencontrés. C’est un véritable gain de temps pour un patron.
Directeur Général
Avant Uptoo, la difficulté était de valider certaines capacités importantes chez nos futures recrues, notamment les techniques commerciales et la capacité de résilience que doit avoir un commercial face à un marché toujours plus concurrentiel. C’est difficile de détecter cette capacité d’abnégation dans le temps. Les tests réalisés par Uptoo sont performants pour cela.
Directeur Général
Tests candidats
Les dirigeants sont souvent déçus des évaluations faites par les cabinets de recrutement une fois les commerciaux en poste.
Pas assez chasseur, manque de techniques de vente, les promesses ne sont pas tenues...
Chez Uptoo, nous avons créé des tests de vente en ligne unique qui décèlent le talent commercial des candidats dans le Digital :
• La capacité et l'affinité pour la prospection
• L’écoute active et la découverte
• La gestion d’affaires et des clients
• Le sens du closing
Le cabinet de recrutement Uptoo intervient dans l'ensemble des secteurs pour trouver de bons commerciaux et managers commerciaux. Grâce à notre méthodologie unique et entièrement dédiée, nous accompagnons plus de 4 500 entreprises à dénicher de vrais talents commerciaux dans des secteurs très pointus. Nos consultants connaissent forcément votre domaine !
Version actualisée en 2024
